Ви тут: Головна >> no comment >> Особливості контракту голови Суспільного мовлення: премії, ненормований графік та «олівець»
Особливості контракту голови Суспільного мовлення: премії, ненормований графік та «олівець»
ВідеоТеКа 2017-05-04 18:57:00
«Цей контракт не видуманий, не взятий з неба. За основу був взятий контракт із великих державних підприємств і дуже сильно перероблений. Спочатку там було вказано, що моє робоче місце на вулиці Мельникова, 42. Це велике питання, бо там тільки один канал. А ми не хочемо віддавати перевагу одному телевізійному каналу. Прибрали. Був робочий час з 09:00 до 18:00. Я навіть соромлюся сказати, скільки у мене тривав робочий час за ті роки. Я б залюбки працював з 09:00 до 18:00 і до побачення. Прибрали. Написали, що ненормований робочий час», – сказав Зураб Аласанія під час підписання контракту з головою наглядової ради Суспільного мовлення Тетяною Лебедєвою.
Як відбувалося підписання контракту – у матеріалі ...
Як відбувалося підписання контракту – у матеріалі «Відеотеки».
Нагадаємо, 4 травня 2017 року новообраний голова правління Національної суспільної телерадіокомпанії України Зураб Аласанія і голова наглядової ради Суспільного мовлення Тетяна Лебедєва підписали контракт.
10 квітня Наглядова рада НСТУ обрала головою правління Суспільного мовлення Зураба Аласанію. Він працював генеральним директором Національної телекомпанії України з 25 березня 2014 року по 1 листопада 2016 року.
13 травня 2017 року голова правління НСТУ вступить у повноваження.
15 травня він представить членам Наглядової ради команду, яку хоче бачити членами правління. Наглядова рада таємним голосуванням буде обирати кожного із шести членів правління НСТУ.
Увага! Голові наглядової Ради НСТУ бажано знати трудове законодавство України. Ненормований робочий день не передбачає скасування режиму початку і кінця робочого дня. За прийнятими умовами підписаного контракту і колектив телерадіокомпанії працюватиме за таким ("ненормованим" графіком !?
